大学图书馆学报

2011, v.29;No.178(02) 27-30

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高校图书馆人事制度改革的探索与实践——内蒙古大学图书馆人事制度改革述评
A Study of Personnel System Reforming of Academic Libraries——An Appraisal of the Personnel System Reform in Inner Mongolia University Library

索娅;阿拉坦仓;

摘要(Abstract):

图书馆人力资源是图书馆持续发展的动力,而人事制度的改革直接关系到人力资源的合理配置与使用。内蒙古大学图书馆在人事制度改革方面进行了探索与实践,合理配置和使用人力资源,达到了预期的效果。该文就内蒙古大学图书馆人事制度改革的思路及其做法,并就非事业编制人员聘任后应注意的几个问题进行探讨。

关键词(KeyWords): 高校图书馆;人事制度;改革

Abstract:

Keywords:

基金项目(Foundation):

作者(Authors): 索娅;阿拉坦仓;

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